Как да се адаптирам към нова работа

Съдържание

• етапи

е уики, което означава, че много статии са написани от няколко автори. За създаването на тази статия 27 души, някои анонимни, участваха в нейното издание и подобряване във времето.

Може да бъде доста плашещо да се наложи да се адаптирате към нова работа, независимо дали това е било необходимост или избор от ваша страна. Бързо ще познаете вашите колеги, новите си задачи и компанията. Междувременно можете да предприемете някои стъпки, за да улесните интеграцията си.

етапи

1. Представете си, че ще имате страхотен ден. Опитайте се да си кажете, че всичко, което живеете, ще бъде положително и добро за вас. Кажете си, че можете да бъдете приятен колега на работното място и човек, с когото всички ще искат да работят.
2. Пристигнете по това време или дори малко по-рано първия ден от работата си. Попитайте предварително с кого ще се срещнете, по кое време и къде. Потвърдете, че някой ще ви посрещне, когато пристигнете.
   • Вземете и отнемете телефонния номер на някой, който може да ви представи. Получете необходимите инструкции за достъп до сайта.
   • Бъдете учтиви и бъдете търпеливи с персонала на рецепцията, както и с охраната, която може да срещнете на входа. Те могат да се свържат с хората, от които се нуждаете, и да ви помогнат да намерите пътя си.

3. 
   

   
   Внимавайте с документите. Отидете в отдел „Човешки ресурси“, „Контрол на сигурността“, вашия ръководител или всеки, който трябва да започнете. Задайте въпроси, ако е необходимо.
   • Попълнете всеки формуляр, от който се нуждаете, и го върнете бързо. Имайте предвид, че някои застрахователни или осигурителни книжа трябва да бъдат върнати в рамките на определено време след наемането им, за да бъдат регистрирани. Разберете дали не сте запознати с разпоредбите, процедурите или сроковете за подаване на тези документи.
   • Представете част от идентичността, ако тя се изисква. Може да се наложи да предоставите копие на личната си карта, Vital Card или друг документ, който да добавите към файла си.

   • 
     

     
     
     
     Вземете значката си (ако има такава) или я заявете. Можете също така да получите временна значка, ако ви отнеме известно време, за да направите своя собствена.
   • Отидете на всяка тренировка или ориентиране.
   • Прегледайте ръководството на персонала на компанията или всеки друг документ, който трябва да прочетете.
   • Помолете да имате професионална банкова карта, ако вашата работа го изисква.

4. 
   

   
   Запознайте се с колегите си Това може би е най-добрият начин да улесните интеграцията си в нова работа.
   • Запомнете възможно най-много имена. Представете се и задайте няколко прости въпроса, за да започнете дискусия. Знайте, за начало какво правят тези хора и колко са продължителни.
   • Знайте кой може да ви информира. Вижте човек, когото сте срещнали преди, и го попитайте, кого можете да разберете дали има нещо, което не знаете.

   • 
     

     
     
     
     Симпатизира. Когато развиете професионални отношения с някои хора, поканете ги да пият кафе или обяд с вас един от тези дни. Виждайки се извън компанията може да върши чудеса, за да насърчи някакво общение.

5. 
   

   
   Научете как да управлявате работната си среда и да я адаптирате към вашите нужди.
   • Научете как да управлявате материали и документи, ако споделяте офис и материали с други. Ще направите добро впечатление, като сте спретнати и спретнати.
   • Подредете работното си пространство според начина на работа. Често ли използвате телефона? Поставете го под ръка. Прав ли си? Оставете място вдясно на бюрото си, за да пишете. Съхранявайте бюрото си според вашия метод на работа.
   • Адаптирайте стола си, за да е удобен. Попитайте, че получавате всички необходими елементи.
   • Почистете работното си пространство, особено ако друг човек е бил зает преди вас. Останете малко късно през нощта, ако е необходимо. Хората са склонни да ядат, кихат и кашлят пред офиса си и най-добре е да не започнете нова работа с отпуск по болест. Но всяка добра компания трябва да има отличен персонал за поддръжка, който ще почисти сайта преди да пристигнете ...
   • Отстранете струпването, оставено от вашия предшественик, ако това е така.
   • Почистете офиса си, ако компанията е твърде бедна, за да предложи икономка, в този случай вашето професионално положение не е добро ...
   • Попитайте за необходимите за работата си консумативи или оборудване.
   • Адаптирайте и съхранявайте работното си пространство, докато отидете. Може да не знаете например в какъв ред да съхранявате вашите файлове, преди да започнете да работите.
6. Имайте под ръка акаунтите и паролите на компютъра. ИТ или поддръжката вероятно ще ви помогне. Напишете техните инструкции и съвети. Не забравяйте да попитате как да инсталирате принтер, ако имате нужда.
7. Знайте как да настроите вашата система за гласова поща за играта, да запишете текуща и да зададете парола. Понякога трябва да настроите поредица от вътрешни и външни s.

8. 
   

   
   Запознайте се с новата си работа. Често са нужни между няколко седмици и година, за да го овладеете, в зависимост от естеството на вашата работа и вашия опит в тази област.
   • Задайте първо въпроси. Всеки ще разбере, че започвате с тази работа и това ще им покаже, че сте нетърпеливи да научите.
   • Настройте и си поставете цели. Направете го със съгласието на началника си. Можете да видите какво да правите, освен ако този човек не ви каже какво трябва да направите или (по-вероятно) комбинация от двете. Вашите цели могат да се развият, когато се интегрирате с бизнеса, но ако сте готови, това може да ви помогне да знаете какво да правите, когато имате най-голяма нужда.
   • Слушайте внимателно инструкциите и съветите, които ви даваме.
   • Напишете информация. Използвайте тетрадка, дневник или времева линия, за да следите информацията, която получавате. Напишете всичко, което сте помолени да направите или всичките си срещи с други хора. Това ще ви напомни какво трябва да направите и ще покаже, че обръщате внимание на това, което ви е казано.
   • Повторете инструкциите, дадени ви и ги префразирайте със собствените си думи. Това е добър начин да сте сигурни, че го разбирате и ще ви помогне да го запомните. Можете да направите това, като първо попитате дали сте усвоили това, което се очаква от вас.
9. Запознайте се със сградата или с другите услуги на мястото, където работите. Къде е принтерът? Аварийният изход? Кафенето? Спазвайте плана на компанията, ако има такъв.

10. 
    

    
    Говорете редовно с шефа си. Въпреки че това не е любимото ви занимание, това е добър начин да разберете дали сте на правилния път. Не забравяйте, че можете да зададете въпроси, да направите отчет (устен или писмен) или да попитате какво мислите за вашите услуги.

11. 
    

    
    Започнете и свършете работата си. И двамата ще знаете как да правите и знаете областите, които създават проблем, и въпросите, които остават да зададете. Добре е да имате инструкции и съвети, но най-добрият начин да се научите е да работите.

съвет

• Не подценявайте въздействието на статуса на вашия новодошъл.Очевидно имате много неща за вършене и ще трябва да създадете добра репутация тук, но вие също предлагате нова гледна точка и вероятно носете опита си от други компании или работни места. Опитайте да докоснете нова енергия, нови идеи и инициативи, които ще ви отделят от вашите колеги.
• Нормално е да се вбесявате през първите си дни на работа, но не се преуморявайте от напрежението си. Просто кажете, че сте нервен и опитайте отново, ако сте направили грешка. Повечето хора ще ви разберат.
• Запознайте се със средата на работното си място. Не е необходимо да правите това от първия ден, но можете да превключвате по пътищата, когато сте по-удобни от това, което правите. Попитайте колегите кои са любимите им ресторанти или ги намерете сами. Всъщност имате отлична дискусия и начин да опознаете по-добре колегите си, когато ги питате за адреси на добри ресторанти наблизо.
• Персонализирайте малкото си работно пространство, ако е възможно. Някои добре подбрани дрънкулки могат да придадат по-приятелска атмосфера на бюро и да служат за разбиване на леда с вашите колеги.
• 
  
  

  
  

  
  Обикновено трябва да се обличате в стила на колегите си, независимо дали става въпрос за ежедневно облекло или костюм и вратовръзка. Изключението от правилото е, когато вашата задача е да срещнете хора в офиса си, които вашите колеги не виждат. Трябва да се обличате според хората, които управлявате, ако сте част от продажбите или мениджмънта, например, ако имате работа с клиенти или инвеститори, които нямат контакт с персонала на други отдели.
  • Винаги имайте много професионално облекло по време на интервю за работа. Облечете се професионално в първия работен ден, ако не знаете какво да облечете и се адаптирате към заобикалящия стил, когато сте имали време да разгледате.
  • Облечете се според вашите задачи, независимо дали трябва да се изкачвате по стълби, да копаете дупки или да заставате зад бюро.

предупреждения

• Опитът е страхотен, но не приемайте, че новият ви бизнес е същият като предишния ви работодател. Направете усилието да научите какво е ново или различно. Никога не казвайте, че сте го правили там, където сте работили преди.
• Поддържайте шофирането, обличането си и изглежда професионално, особено в началото, докато нямате представа за атмосферата и културата на новото си работно място.
• Извадете отпадъците си в стаята за почивка. Не позволявайте храната да се разваля в хладилника.
• Внимавайте за изразите, които днес се считат за расистки. Не казвайте например, че тези непознати ви дразнят или че отделът за закупуване на арабици е голям претенциозен.